全國31個省份產(chǎn)假新規(guī):遼寧
近兩年來,各個城市關(guān)于產(chǎn)假的相關(guān)政策也全面的修訂和被通過了,不僅延長了女性職工的產(chǎn)假、男性職工的陪產(chǎn)假,而且還增加一個育兒假,其主要就是給符合生育規(guī)范的夫妻每年各自享有一定陪伴小孩的假期。像北京、上海、天津等個城市都落實(shí)了,當(dāng)然,遼寧省現(xiàn)目前也全面的落實(shí)了,所以下面我們就來看看關(guān)于遼寧省在職員工的產(chǎn)假福利吧!

2022年遼寧最新產(chǎn)假標(biāo)準(zhǔn)
產(chǎn)假本身就是給女性員工的妊娠保證,給予她們在產(chǎn)后有一定產(chǎn)后恢復(fù)時間,也可以更好的照顧寶寶。所以這項(xiàng)假期是每一位在職女性的合法權(quán)益,必須提前了解。
- 1. 在國家規(guī)定98天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,增加了60天,現(xiàn)目前總產(chǎn)假天數(shù)是在158天;
- 2. 如果說你是多胞胎的話,那么只要你多生育一個那么就會增加15天的時間,比如說你是雙胞胎,在158天的基礎(chǔ)上加15天,以此類推;
- 3. 又或者是你難產(chǎn)的話,還能增加15天的假期,其中剖腹產(chǎn)也歸納于難產(chǎn);
- 4. 當(dāng)然,如果你未滿4個月就流產(chǎn)的話,是可以享受15天產(chǎn)假,如果是滿了4個月,可以享受42天的產(chǎn)假;
- 5. 女職工在勞動時間內(nèi)按照規(guī)定進(jìn)行產(chǎn)前檢查的,所需時間視同其正常勞動并支付正常工作時間的工資在產(chǎn)后男方還享有陪產(chǎn)假20天,在此期間可以自行安排休假時間,期間工資照付,且休假日期包括節(jié)假日和休息日;
- 6. 在子女沒有滿3周歲的時候,夫妻雙方還可以享受累計不超過10天的育兒假,大概夫妻雙方各自5天,期間也是工資照發(fā);
- 7. 在產(chǎn)后百變?nèi)绻礉M1周歲,女性還享有哺乳假的,就是指用人單位當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間,生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。期間還不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。
上述就是關(guān)于遼寧省的相關(guān)產(chǎn)假標(biāo)準(zhǔn),總的來說就是,女性享有至少158天的產(chǎn)假,男方享有20天的陪產(chǎn)假,夫妻雙方享有累計不超過10天的育兒假。但是具體的產(chǎn)假天數(shù)得看患者的實(shí)際情況和所在公司的規(guī)定,上述的針對正常情況下的,如果你是難產(chǎn),或者多胞胎的話,產(chǎn)假另算。
遼寧產(chǎn)假工資待遇計算標(biāo)準(zhǔn)
如果說你參加了公司的生育保險,那么你在休產(chǎn)假期間是可以享受生育津貼,不享有工資的,由生育保險基金支付。其具體的計算方式是按照職工生育或者施行計劃生育手術(shù)時用人單位上年度職工月平均工資除以30再乘以規(guī)定的假期天數(shù)計發(fā)。另外,女職工還可以要求用人單位報銷生育醫(yī)療費(fèi)用及疾患生育手術(shù)費(fèi)用。
如果你沒有參與公司的生育保險,那么你就享受工資,其計算標(biāo)準(zhǔn)就是按照休產(chǎn)假前期的工資標(biāo)準(zhǔn),然后由用人單位支付。期間單位不得以任何的理由克扣或者是不給其工資。





