全國31個省份產(chǎn)假新規(guī)：遼寧
近兩年來，各個城市關(guān)于產(chǎn)假的相關(guān)政策也全面的修訂和被通過了，不僅延長了女性職工的產(chǎn)假、男性職工的陪產(chǎn)假，而且還增加一個育兒假，其主要就是給符合生育規(guī)范的夫妻每年各自享有一定陪伴小孩的假期。像北京、上海、天津等個城市都落實(shí)了，當(dāng)然，遼寧省現(xiàn)目前也全面的落實(shí)了，所以下面我們就來看看關(guān)于遼寧省在職員工的產(chǎn)假福利吧！
2022年遼寧最新產(chǎn)假標(biāo)準(zhǔn)
產(chǎn)假本身就是給女性員工的妊娠保證，給予她們在產(chǎn)后有一定產(chǎn)后恢復(fù)時間，也可以更好的照顧寶寶。所以這項(xiàng)假期是每一位在職女性的合法權(quán)益，必須提前了解。
- 1. 在國家規(guī)定98天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，增加了60天，現(xiàn)目前總產(chǎn)假天數(shù)是在158天；
- 2. 如果說你是多胞胎的話，那么只要你多生育一個那么就會增加15天的時間，比如說你是雙胞胎，在158天的基礎(chǔ)上加15天，以此類推；
- 3. 又或者是你難產(chǎn)的話，還能增加15天的假期，其中剖腹產(chǎn)也歸納于難產(chǎn)；
- 4. 當(dāng)然，如果你未滿4個月就流產(chǎn)的話，是可以享受15天產(chǎn)假，如果是滿了4個月，可以享受42天的產(chǎn)假；
- 5. 女職工在勞動時間內(nèi)按照規(guī)定進(jìn)行產(chǎn)前檢查的，所需時間視同其正常勞動并支付正常工作時間的工資在產(chǎn)后男方還享有陪產(chǎn)假20天，在此期間可以自行安排休假時間，期間工資照付，且休假日期包括節(jié)假日和休息日；
- 6. 在子女沒有滿3周歲的時候，夫妻雙方還可以享受累計不超過10天的育兒假，大概夫妻雙方各自5天，期間也是工資照發(fā)；
- 7. 在產(chǎn)后百變?nèi)绻礉M1周歲，女性還享有哺乳假的，就是指用人單位當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間，生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。期間還不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。
上述就是關(guān)于遼寧省的相關(guān)產(chǎn)假標(biāo)準(zhǔn)，總的來說就是，女性享有至少158天的產(chǎn)假，男方享有20天的陪產(chǎn)假，夫妻雙方享有累計不超過10天的育兒假。但是具體的產(chǎn)假天數(shù)得看患者的實(shí)際情況和所在公司的規(guī)定，上述的針對正常情況下的，如果你是難產(chǎn)，或者多胞胎的話，產(chǎn)假另算。
遼寧產(chǎn)假工資待遇計算標(biāo)準(zhǔn)
如果說你參加了公司的生育保險，那么你在休產(chǎn)假期間是可以享受生育津貼，不享有工資的，由生育保險基金支付。其具體的計算方式是按照職工生育或者施行計劃生育手術(shù)時用人單位上年度職工月平均工資除以30再乘以規(guī)定的假期天數(shù)計發(fā)。另外，女職工還可以要求用人單位報銷生育醫(yī)療費(fèi)用及疾患生育手術(shù)費(fèi)用。
如果你沒有參與公司的生育保險，那么你就享受工資，其計算標(biāo)準(zhǔn)就是按照休產(chǎn)假前期的工資標(biāo)準(zhǔn)，然后由用人單位支付。期間單位不得以任何的理由克扣或者是不給其工資。
